19 февраля 2020
Разовые сообшения
Трудоустройство инвалидов
Трудовая деятельность для человека является важным условием полноценной жизнедеятельности, которая является не только способом экономического обеспечения, но и возможностью реализации своих возможностей и способностей.
На сегодняшний день в обществе существует определенный стереотип о том, что человек с ограниченными возможностями не может и не желает трудиться, что он живет на попечении близких родственников и государства. Но не стоит забывать, что существуют и такие люди с ограниченными возможностями, которые очень хотят работать, но не знают, как найти себе место, либо попросту боятся его искать, опасаясь высокой конкуренции со стороны здоровых людей или предвзятого отношения работодателей. Именно такие работники часто оказываются ответственнее, ведь у них мотивация выше. А именно: инвалиды реже опаздывают на работу и берут больничные, поскольку очень дорожат своей работой, которая является для них не только способом заработать, но и возможностью покинуть свой достаточно ограниченный мир, находиться в обществе.
Все больше работодателей города сами приходят к пониманию того, что люди с инвалидностью чаще всего дисциплинированы, квалифицированы и ответственны.
В Геленджике лидером в трудоустройстве этой категории граждан поистине можно назвать МБУЗ "Городская больница", в которой на сегодняшний момент успешно трудится 21 работник с инвалидностью. Из них заслуженный работник здравоохранения Кубани, заведующий кабинетом эндоскопии, врач–эндоскопист Потапов Владимир Леонидович, а также врач-педиатр Мурадьянц Владимир Антонович, которые работают в МБУЗ "Городская больница" более 40 лет. Высококвалифицированные, честные, добросовестные специалисты, постоянно совершенствующие знания, охотно делятся опытом с молодыми коллегами, пользуются заслуженным авторитетом среди пациентов и коллег, в совершенстве владеют современными методами лечения, активно участвуют в пропаганде здорового образа жизни. Помимо этого штат работников городской больницы ежегодно пополняется новыми сотрудниками, имеющими инвалидность. Это как граждане с приобретенной инвалидностью, так и инвалиды детства.
Среди организаций, оказывающих поддержку инвалидам в трудоустройстве, следует упомянуть общественные организации инвалидов. Так, в ООО "Профилакторий "Эдельвейс" из 20 работающих - 10 человек с ограниченными возможностями (50% от общего числа работников). Так, массажист Жирнов Михаил Иванович, инвалид по зрению работает в ООО "Профилакторий "Эдельвейс" уже более 15 лет. Массаж - одна из таких сфер деятельности, в которой человек с ограничениями зрения может раскрыть себя в полной мере. Руки незрячего массажиста от природы наделяются большей чувствительностью, а изучение массажа стимулирует к развитию способности "видеть руками". Не видя визуальных раздражителей, незрячий массажист способен максимально сконцентрироваться на своей работе, ощущая руками ритм дыхания и сердцебиения, изгибы тела, подвижность суставов и пр. Из года в год из различных уголков нашей страны едут пациенты к Михаилу Ивановичу. Более 5 лет трудятся в профилактории Борисенко Вера Дмитриевна – инструктор по ЛФК и Гонтарь Дмитрий Юрьевич – старший матрос-спасатель. Трудоустроенная по направлению центра занятости Власова Юлия успешно трудится на данном предприятии администратором. Работа помогла Юлии не только осознать себя полноценным членом общества, а также встретить любимого человека и выйти замуж.
Трудоустройство инвалидов - один из приоритетов работы центра занятости населения города Геленджик. Основная цель мероприятий данного направления - повышение качества жизни людей с ограниченными возможностями здоровья, создание условия для наиболее полного и равноправного включения их в жизнь общества.
При обращении граждан с инвалидностью в центр занятости населения специалистами проводится анализ их потребности в трудоустройстве в соответствии с индивидуальной программой реабилитации или абилитации инвалида. Работа по трудоустройству граждан с ограниченными возможностями ведется по нескольким направлениям: это трудоустройство на имеющиеся свободные места, заявленные работодателями, а также на рабочие места в рамках установленной квоты. Также инвалиды привлекаются к участию в программах активной политики занятости населения, позволяющих данной категории граждан найти подходящее место работы.
Так, при содействии службы занятости трудоустроено 10 инвалидов. В банке вакансий центра занятости населения более 150 вакансий для людей с ограниченными возможностями: медицинские сестры, педагогические работники, фармацевты, горничные, уборщики, виноградари, инженерный состав и др.
Призываем работодателей не оставаться безучастными к судьбе жителей нашего города с ограниченными возможностями! Давая работу инвалиду, вы обретаете надежного партнера, добросовестного коллегу и ответственного исполнителя!
Количество показов: 687